SINTESI DEL QUADRO DI RIFERIMENTO E RIEPILOGO DELLE ATTIVITÀ SVOLTE

La Commissione Europea ha recentemente introdotto il concetto di “Industria 5.0”, prevedendo l’uso delle tecnologie emergenti e digitali per supportare la transizione verso un’industria europea sostenibile, egualitaria, resiliente ed incentrata sulla persona. Questo nuovo concetto integra il paradigma esistente dell’Industria 4.0, mettendo in evidenza la ricerca e l’innovazione come motori per una transizione verso un’industria europea sostenibile, incentrata sulla persona e resiliente. Il benessere viene quindi posto al centro del processo produttivo, evidenziando l’importanza dell’approccio antropocentrico nella progettazione dei sistemi industriali sociotecnici. Esso evidenzia come le tecnologie debbano essere utilizzate per personalizzare il lavoro sulla base delle necessità degli utilizzatori al fine di migliorarne le condizioni di lavoro, la sicurezza, il benessere e, infine, le prestazioni lavorative. Per poter raggiungere questo ambizioso traguardo, i sistemi di produzione dovranno essere in grado di adattarsi alle esigenze e alle diversità dei lavoratori attraverso l’impiego di tecnologie potenzialmente molto complesse, autonome ed intelligenti. Questo porterà significativi vantaggi, ma anche diverse sfide da gestire: sarà infatti necessario affrontare e mitigare i rischi emergenti derivanti da una interazione così stretta e coinvolgente con i lavoratori. In tale contesto, il gruppo nasce per affrontare sinergicamente gli aspetti relativi all’ergonomia, ai fattori umani e alla sicurezza nell’interazione uomo-sistema negli ambienti produttivi supportati da tecnologie innovative. In particolare, il gruppo intende dedicarsi ai seguenti temi:

1. Progettazione di processi e sistemi industriali antropocentrici​​
2. Realtà aumentata, virtuale e mista
3. Collaborazione umano-robot adattiva e intelligente
4. Inclusione sociale di lavoratori vulnerabili
5. Intelligenza artificiale applicata ai processi industriali
6. Monitoraggio, modellazione, virtualizzazione e simulazione dell’elemento umano e delle sue interazioni

OBIETTIVI/ATTIVITÀ OPERATIVE/TEMPI IPOTIZZABILI

I principali obiettivi del gruppo di lavoro sono:

• Promuovere la sostenibilità sociale attraverso l’uso consapevole e antropocentrico delle nuove tecnologie industriali;
• Supportare nella prevenzione di rischi emergenti;
• Colmare il divario tra ricerca e pratica in termini di conoscenza, metodi e strumenti.

Nella pratica, questo significa:

• Promuovere un confronto tra esperti del settore in modo interdisciplinare al fine di garantire un continuo aggiornamento e scambio di conoscenze ed opinioni;
• Supportare i tecnici e le aziende del territorio con strumenti comprensibili e accessibili al fine di implementare adeguatamente le nuove tecnologie e prevenirne potenziali effetti avversi;
• Supportare l’accesso e la comprensione da parte di tecnici e aziende del territorio rispetto a risultati scientifici;
• Sensibilizzare il pubblico sulle potenzialità, sfide e rischi delle nuove tecnologie;
• Supportare la formazione tecnica su temi innovativi;
• Garantire la disseminazione dei risultati ottenuti.

RICADUTE OPERATIVE DELLE ATTIVITÀ PROPOSTE: POSSIBILI VANTAGGI PER LA SIE

Per mezzo delle attività sopracitate, il gruppo di lavoro prevede di supportare la SIE attraverso:

• L’apertura a tematiche innovative e di forte impatto occupazionale;
• La sensibilizzazione delle realtà nazionali su temi emergenti e di rilievo per l’associazione;
• La connessione con gruppi di lavoro di altre associazioni nazionali ed internazionali operanti su temi affini;
• La disseminazione dei contenuti elaborati;
• La divulgazione e promozione della società con possibilità di aperture a nuovi soci.